Ketika berbicara tentang isi database karyawan, ada beberapa informasi yang umumnya disimpan di dalamnya. Database karyawan dapat digunakan untuk mengelola fungsi HR, melacak kinerja karyawan, dan mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan. Berikut adalah beberapa isi database karyawan yang harus Anda ketahui:
1. Informasi Kontak: Informasi kontak termasuk nama, alamat, nomor telepon, dan alamat email. Informasi ini dapat digunakan untuk mengirim informasi kepada karyawan dan memastikan bahwa mereka dapat dihubungi jika diperlukan.
2. Jabatan: Database karyawan harus menyimpan informasi tentang jabatan karyawan. Informasi ini termasuk tanggal mulai bekerja, tanggal akhir, dan deskripsi pekerjaan. Ini juga dapat mencakup informasi tentang gaji, bonus, dan tunjangan lainnya.
3. Data Penggajian: Database karyawan harus menyimpan informasi tentang gaji karyawan, termasuk jumlah jam kerja, jumlah jam lembur, dan jumlah gaji yang diterima. Ini juga harus menyimpan informasi tentang pajak yang dibayarkan, bonus, dan tunjangan lainnya.
4. Informasi Lainnya: Database karyawan juga harus menyimpan informasi lain yang terkait dengan pekerjaan. Informasi ini termasuk informasi tentang pelatihan yang telah diikuti, informasi tentang kemampuan karyawan, dan informasi tentang kehadiran.
Dengan menyimpan informasi ini di dalam database karyawan, Anda dapat mengelola fungsi HR dengan lebih efisien. Anda dapat menggunakan informasi ini untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan, melacak kinerja karyawan, dan mengelola fungsi HR lainnya. Dengan demikian, Anda dapat memastikan bahwa karyawan Anda dapat mencapai potensi mereka dan berkontribusi secara optimal terhadap perusahaan.
Jadi, jika Anda ingin mengelola fungsi HR dengan lebih efisien, pastikan Anda memiliki database karyawan yang tepat. Database karyawan harus menyimpan informasi kontak, jabatan, data penggajian, dan informasi lain yang terkait dengan pekerjaan. Dengan menyimpan informasi ini, Anda dapat mengelola fungsi HR dengan lebih efisien dan memastikan bahwa karyawan Anda dapat mencapai potensi mereka. 17 Nov 2022.